지원 동지기 및 학과·전공관련 배경지식도 꼼꼼히 대비
◈ 고려대 국제1전형 면접 수시모집에서 총 250명(안암캠퍼스)을 선발하는 국제1전형은 1단계에서 서류평가로 모집정원의 3~5배수를 선발한 후 2단계에서 면접고사를 실시하는 단계별전형이다.
면접방식은 대학측에서 별도의 세부내용을 발표하지 않았지만, 모집요강에는 한국어로 진행되며 글로벌 리더로서의 소양과 고려대 인재상을 고려하여 종합적으로 평가한다고 공지하였다.
지난해 국제1전형과 유사한 세계선도인재전형의 면접방식을 살펴보면 지원자 1명을 2인 이상의 면접위원이 평가하였고 개인 별로 주제 발표 후 심층면접을 실시하였다. 자신이 대학과 전공을 선택한 이유, 대학 진학 후 어떤 공부를 하고 싶고 졸업 후 계획도 정리해두는 것이 좋다.
◈가톨릭대 잠재능력우수자전형 토론 및 인터뷰 수시1차에서 총 150명을 선발하는 잠재능력우수자전형은 서류평가로 모집정원의 3배수를 선발한 후 2단계에서 토론 및 인터뷰를 실시한다.
우선 토론은 학교측에서 출제한 토론문항에 대해 창의적 문제해결력, 의사소통능력을 평가하고 인터뷰평가는 자기보고서, 학교생활기록부 등을 활용하여 개인의 소양 및 잠재력을 평가한다.
수험생들은 면접 30분 전에 토론 제시문을 미리 보고 준비할 수 있는 시간이 주어지며 평가 교수 3인과 약 10분간 토론을 진행한다.
◈숙명여대 지역핵심인재전형 면접 지역사회 활동 실적이 있고 재학 중인 고교의 학교장 및 기초자치단체장의 추천을 받은 자가 지원할 수 있는 지역핵심인재전형은 입학사정관전형이며 수시1차에서 총 234명을 선발한다.
면접고사는 과제수행형 개별면접으로 상황지문을 약 15분 동안 풀고 면접위원 앞에서 개인별 질의응답방식으로 진행된다.
지원자의 과제수행 결과와 제출서류에 대한 심층적인 질의응답을 통하여 지원자의 역량을 종합적으로 평가한다.
◈동국대 Du Active전형 면접 수시1차 총 107명을 선발하는 Du Active전형은 입학사정관전형이며 1단계에서 학생부와 서류평가성적을 합산하여 모집정원의 3배수를 면접대상자로 선발한다.
면접고사는 3인의 면접위원이 개별면접을 실시하는데 전형취지 적합성, 인성·사회성, 학업수학능력, 논리적·창의적 사고력, 표현능력 등을 종합적으로 평가한다.
자신이 제출한 서류내용을 반드시 숙지하고 면접과정에서 자신의 활동에 대한 자신감과 긍지를 보일 수 있도록 모의면접 등을 통해서 연습하는 것이 좋다.
◈중앙대 다빈치형인재전형 면접 중앙대의 대표적인 입학사정관제인 다빈치형인재전형은 총 235명(서울캠퍼스)을 모집하며 서류평가로 모집정원의 3배수를 선발한다.
면접고사는 학업준비도, 인성 및 의사소통능력, 서류의 신뢰도 등을 종합적으로 평가하는 개인별 심층면접방식이다.
중앙대 입학사정관 전형은 지원자의 학업수학능력, 리더십, 봉사정신, 자기주도성·창의성, 문화친화성 등 다섯 영역을 종합적으로 판단하는 펜타곤형 평가방식을 통해 선발한다는 점에 유의하자.